|
Привлечение работников к работе в нерабочие праздничные дни ...
- возможно по усмотрению работодателя
- не разрешается
- возможно в любом случае
- возможно с письменного согласия работника для предотвращения производственной аварии, катастрофы, уничтожения имущества и т.п
Правильный ответ скопирован
Сказать спасибо 322
Еще вопросы:
Тесты по юриспруденции, государству и праву
|